iso体系有哪些标准

您好！ ISO 14000 系列有哪些： 主体内容？ ISO 14000 是一个环境管理系列标准，共有 100 个标准号。ISO 从 1996 年以来，已正式颁布六个标准，分别是： ISO 14001 - 环境管理体系－规范及使用指南 ISO 14004 - 环境管理体系－原理、体系和支撑技术通用指南 ISO 14010 - 环境审核指南－通用指南 ISO 14011 - 环境管理审核－审核程式－环境管理体系审核 ISO 14012 - 环境管理审核指南－环境管理审核员的资格要求 ISO 14040 - 生命周期评估－原则和框架

您好！ ISO 14000 系列有哪些： 主体内容？ ISO 14000 是一个环境管理系列标准，共有 100 个标准号。ISO 从 1996 年以来，已正式颁布六个标准，分别是： ISO 14001 - 环境管理体系－规范及使用指南 ISO 14004 - 环境管理体系－原理、体系和支撑技术通用指南 ISO 14010 - 环境审核指南－通用指南 ISO 14011 - 环境管理审核－审核程式－环境管理体系审核 ISO 14012 - 环境管理审核指南－环境管理审核员的资格要求 ISO 14040 - 生命周期评估－原则和框架

9月23日，iso9001:2015新版标准正式发布！宣告着第三代管理标准(g3)时代如期应境而来。此次发布的新版标准较之前版本变化巨大。这些关于新版iso9001:2015的问题是你必须知道的。 iso 9001:2015的变化问题
1.为什么会决定发布新版iso 9001？ 自2000年iso9001最后一次重大修改之后，商业需求和期望发生了明显变化。这些改变包括要求更高的客户、新技术的出现、越来越复杂的的供应链以及对可持续性发展计划越来越强烈的意识。
2.iso9001是否还适用于所有组织——大、小组织，不同行业和不同项目——iso三体系认证、服务？ 标准的概念并未改变；该标准仍适用于任何组织，无论其规模、类型或其核心业务是什么。
3.该标准的结构有什么变化？ 该标准结构已改为与iso制定的通用10-条款高层结构一致，以确保iso众多管理体系标准之间更加协调。新版iso14001也将采用该结构，也即围绕pdca（计划-实施-检查-改进）顺序建立起来的结构。目前，所有iso管理体系标准均须采用这一结构。这一改变让组织可以更容易地在一个单
一、综合体系内履行多个iso管理体系标准。
4.新旧版本的内容主要有哪些不同？ 在iso指令第1部分的sl附录中阐明了该标准对高层结构的采用； ...展开 9月23日，iso9001:2015新版标准正式发布！宣告着第三代管理标准(g3)时代如期应境而来。此次发布的新版标准较之前版本变化巨大。这些关于新版iso9001:2015的问题是你必须知道的。 iso 9001:2015的变化问题
1.为什么会决定发布新版iso 9001？ 自2000年iso9001最后一次重大修改之后，商业需求和期望发生了明显变化。这些改变包括要求更高的客户、新技术的出现、越来越复杂的的供应链以及对可持续性发展计划越来越强烈的意识。
2.iso9001是否还适用于所有组织——大、小组织，不同行业和不同项目——iso三体系认证、服务？ 标准的概念并未改变；该标准仍适用于任何组织，无论其规模、类型或其核心业务是什么。
3.该标准的结构有什么变化？ 该标准结构已改为与iso制定的通用10-条款高层结构一致，以确保iso众多管理体系标准之间更加协调。新版iso14001也将采用该结构，也即围绕pdca（计划-实施-检查-改进）顺序建立起来的结构。目前，所有iso管理体系标准均须采用这一结构。这一改变让组织可以更容易地在一个单
一、综合体系内履行多个iso管理体系标准。
4.新旧版本的内容主要有哪些不同？ 在iso指令第1部分的sl附录中阐明了该标准对高层结构的采用； 明确要求基于风险的思考支持和提高对过程方法的理解和应用； 规定性要求更少； 就iso三体系认证而言更加柔性； 改进对服务的适用； 定义管理体系范围的要求； 增加了组织环境； 增加了领导要求； 更强调获得期望的过程结果以提高顾客满意。
5.iso三体系认证要求有什么变化？ 不再提及具体的iso三体系认证程序；组织负责用其iso三体系认证信息来支撑其过程运行，并保留必要iso三体系认证信息，以证明过程已按照计划实施的。iso三体系认证需求的程度取决于商务环境。
6.标准未提及质量手册，那是否还需要质量手册？ 质量手册不再做特别要求。新标准要求组织为了质量管理体系（qms）的有效性保留必要iso三体系认证信息。满足这一要求有许多方式，质量手册只是其中一种。如果组织方便且适合继续在质量手册框架内描述其质量管理体系，这当然是完全可接受的。
7.为什么管理评审被移到了绩效评估版块？（
9.3） 新版iso9001的顺序是基于计划-实施-检查-改进周期的，为了评估质量管理体系绩效，管理评审有必要遵循体系绩效的评估。收起

9月23日，iso9001:2015新版标准正式发布！宣告着第三代管理标准(g3)时代如期应境而来。此次发布的新版标准较之前版本变化巨大。这些关于新版iso9001:2015的问题是你必须知道的。 iso 9001:2015的变化问题
1.为什么会决定发布新版iso 9001？ 自2000年iso9001最后一次重大修改之后，商业需求和期望发生了明显变化。这些改变包括要求更高的客户、新技术的出现、越来越复杂的的供应链以及对可持续性发展计划越来越强烈的意识。
2.iso9001是否还适用于所有组织——大、小组织，不同行业和不同项目——iso三体系认证、服务？ 标准的概念并未改变；该标准仍适用于任何组织，无论其规模、类型或其核心业务是什么。
3.该标准的结构有什么变化？ 该标准结构已改为与iso制定的通用10-条款高层结构一致，以确保iso众多管理体系标准之间更加协调。新版iso14001也将采用该结构，也即围绕pdca（计划-实施-检查-改进）顺序建立起来的结构。目前，所有iso管理体系标准均须采用这一结构。这一改变让组织可以更容易地在一个单
一、综合体系内履行多个iso管理体系标准。
4.新旧版本的内容主要有哪些不同？ 在iso指令第1部分的sl附录中阐明了该标准对高层结构的采用； ...展开 9月23日，iso9001:2015新版标准正式发布！宣告着第三代管理标准(g3)时代如期应境而来。此次发布的新版标准较之前版本变化巨大。这些关于新版iso9001:2015的问题是你必须知道的。 iso 9001:2015的变化问题
1.为什么会决定发布新版iso 9001？ 自2000年iso9001最后一次重大修改之后，商业需求和期望发生了明显变化。这些改变包括要求更高的客户、新技术的出现、越来越复杂的的供应链以及对可持续性发展计划越来越强烈的意识。
2.iso9001是否还适用于所有组织——大、小组织，不同行业和不同项目——iso三体系认证、服务？ 标准的概念并未改变；该标准仍适用于任何组织，无论其规模、类型或其核心业务是什么。
3.该标准的结构有什么变化？ 该标准结构已改为与iso制定的通用10-条款高层结构一致，以确保iso众多管理体系标准之间更加协调。新版iso14001也将采用该结构，也即围绕pdca（计划-实施-检查-改进）顺序建立起来的结构。目前，所有iso管理体系标准均须采用这一结构。这一改变让组织可以更容易地在一个单
一、综合体系内履行多个iso管理体系标准。
4.新旧版本的内容主要有哪些不同？ 在iso指令第1部分的sl附录中阐明了该标准对高层结构的采用； 明确要求基于风险的思考支持和提高对过程方法的理解和应用； 规定性要求更少； 就iso三体系认证而言更加柔性； 改进对服务的适用； 定义管理体系范围的要求； 增加了组织环境； 增加了领导要求； 更强调获得期望的过程结果以提高顾客满意。
5.iso三体系认证要求有什么变化？ 不再提及具体的iso三体系认证程序；组织负责用其iso三体系认证信息来支撑其过程运行，并保留必要iso三体系认证信息，以证明过程已按照计划实施的。iso三体系认证需求的程度取决于商务环境。
6.标准未提及质量手册，那是否还需要质量手册？ 质量手册不再做特别要求。新标准要求组织为了质量管理体系（qms）的有效性保留必要iso三体系认证信息。满足这一要求有许多方式，质量手册只是其中一种。如果组织方便且适合继续在质量手册框架内描述其质量管理体系，这当然是完全可接受的。
7.为什么管理评审被移到了绩效评估版块？（
9.3） 新版iso9001的顺序是基于计划-实施-检查-改进周期的，为了评估质量管理体系绩效，管理评审有必要遵循体系绩效的评估。收起

1、选择ISO体系的目的和预期作用；

2、ISO体系覆盖的范围：包括哪些部门，哪些职位，不包括哪些部门，以及覆盖哪些iso三体系认证；

3、做一个体系内容的培训计划，什么时间，谁授课，哪些人参加，要进行几次培训，要达到什么含金量，如何考核和评价等等。

4、做一至两次内审计划。

5、做一至两次管理评审计划。

内审和管理评审都是9000里标准内容，条款是
8.
2.2和
5.6，可以按标准要求做，或者按质量手册的要求做。其中管理评审过程中注意要评价体系运行的含金量。

9月23日，iso9001:2015新版标准正式发布！宣告着第三代管理标准(g3)时代如期应境而来。此次发布的新版标准较之前版本变化巨大。这些关于新版iso9001:2015的问题是你必须知道的。 iso 9001:2015的变化问题
1.为什么会决定发布新版iso 9001？ 自2000年iso9001最后一次重大修改之后，商业需求和期望发生了明显变化。这些改变包括要求更高的客户、新技术的出现、越来越复杂的的供应链以及对可持续性发展计划越来越强烈的意识。
2.iso9001是否还适用于所有组织——大、小组织，不同行业和不同项目——iso三体系认证、服务？ 标准的概念并未改变；该标准仍适用于任何组织，无论其规模、类型或其核心业务是什么。
3.该标准的结构有什么变化？ 该标准结构已改为与iso制定的通用10-条款高层结构一致，以确保iso众多管理体系标准之间更加协调。新版iso14001也将采用该结构，也即围绕pdca（计划-实施-检查-改进）顺序建立起来的结构。目前，所有iso管理体系标准均须采用这一结构。这一改变让组织可以更容易地在一个单
一、综合体系内履行多个iso管理体系标准。
4.新旧版本的内容主要有哪些不同？ 在iso指令第1部分的sl附录中阐明了该标准对高层结构的采用； ...展开 9月23日，iso9001:2015新版标准正式发布！宣告着第三代管理标准(g3)时代如期应境而来。此次发布的新版标准较之前版本变化巨大。这些关于新版iso9001:2015的问题是你必须知道的。 iso 9001:2015的变化问题
1.为什么会决定发布新版iso 9001？ 自2000年iso9001最后一次重大修改之后，商业需求和期望发生了明显变化。这些改变包括要求更高的客户、新技术的出现、越来越复杂的的供应链以及对可持续性发展计划越来越强烈的意识。
2.iso9001是否还适用于所有组织——大、小组织，不同行业和不同项目——iso三体系认证、服务？ 标准的概念并未改变；该标准仍适用于任何组织，无论其规模、类型或其核心业务是什么。
3.该标准的结构有什么变化？ 该标准结构已改为与iso制定的通用10-条款高层结构一致，以确保iso众多管理体系标准之间更加协调。新版iso14001也将采用该结构，也即围绕pdca（计划-实施-检查-改进）顺序建立起来的结构。目前，所有iso管理体系标准均须采用这一结构。这一改变让组织可以更容易地在一个单
一、综合体系内履行多个iso管理体系标准。
4.新旧版本的内容主要有哪些不同？ 在iso指令第1部分的sl附录中阐明了该标准对高层结构的采用； 明确要求基于风险的思考支持和提高对过程方法的理解和应用； 规定性要求更少； 就iso三体系认证而言更加柔性； 改进对服务的适用； 定义管理体系范围的要求； 增加了组织环境； 增加了领导要求； 更强调获得期望的过程结果以提高顾客满意。
5.iso三体系认证要求有什么变化？ 不再提及具体的iso三体系认证程序；组织负责用其iso三体系认证信息来支撑其过程运行，并保留必要iso三体系认证信息，以证明过程已按照计划实施的。iso三体系认证需求的程度取决于商务环境。
6.标准未提及质量手册，那是否还需要质量手册？ 质量手册不再做特别要求。新标准要求组织为了质量管理体系（qms）的有效性保留必要iso三体系认证信息。满足这一要求有许多方式，质量手册只是其中一种。如果组织方便且适合继续在质量手册框架内描述其质量管理体系，这当然是完全可接受的。
7.为什么管理评审被移到了绩效评估版块？（
9.3） 新版iso9001的顺序是基于计划-实施-检查-改进周期的，为了评估质量管理体系绩效，管理评审有必要遵循体系绩效的评估。收起

QE是否要懂ISO体系知识，这个取决于用工企业对该职位的实际需求。

企业的实际需求应考虑以下几个方面：

1）企业的QE人员在体系方面需担任什么角色，是否要主导体系方面工作；

2）企业目前或计划通过哪些体系认证咨询；（较普遍的有ISO900
1、ISO1400
1、ISO/TS1694
9、OHSAS1800
1、SA8000、IECQCO80000等）

3）ISO正式颁布的标准有15000多份，全部了解是不可能的。可以尽量去多了解一些，但主要以工作要求去学习就好了；

4）如果是主导就要对各标准条款很熟悉、对企业现状很了解，最好有体系推行与维护相关工作经验；

5）如果不是主导，知道政策、目标（标的）、本部门与相关部门的作业流程、QE在体系中的职责与要求（包含要建立与维持哪些记录）就差不多了；

6）有可能小企业QE还要担任仪校管理员的工作，要对量规仪器的校验流程很熟悉；

7）还有，如果要参与内审，还要对内审流程很清楚及有内审员资格证；

8）有些企业还要要求对RoHS、REACH等有了解；

qe是否要懂iso体系知识，这个取决于用工企业对该职位的实际需求。 企业的实际需求应考虑以下几个方面： 1）企业的qe人员在体系方面需担任什么角色，是否要主导体系方面工作； 2）企业目前或计划通过哪些体系认证咨询；（较普遍的有iso900
1、iso1400
1、iso/ts1694
9、ohsas1800
1、sa8000、iecqco80000等） 3）iso正式颁布的标准有15000多份，全部了解是不可能的。可以尽量去多了解一些，但主要以工作要求去学习就好了； 4）如果是主导就要对各标准条款很熟悉、对企业现状很了解，最好有体系推行与维护相关工作经验； 5）如果不是主导，知道政策、目标（标的）、本部门与相关部门的作业流程、qe在体系中的职责与要求（包含要建立与维持哪些记录）就差不多了； 6）有可能小企业qe还要担任仪校管理员的工作，要对量规仪器的校验流程很熟悉； 7）还有，如果要参与内审，还要对内审流程很清楚及有内审员资格证； 8）有些企业还要要求对rohs、reach等有了解；

这是个系统工程

1、对公司前一二年的内审及管评资料看一下，发现一下目前体系iso三体系认证是否需要修改、存在哪些问题

2、最好的办法，是开展一次内部审核，这样有利于发现公司体系运行中存在的问题

3、如果你从来没做过，那以上二点对你无效

4、如果你是从头学的，先把ISO标准搞清楚，不然你啥也做不出来

5、把条款理解的基础上，再开展工作，多看看公司的体系iso三体系认证，结合标准容易有个大致意思。

1、做一个规范条款与标准条款的对照表，整理出来哪些需要增加体系iso三体系认证，哪些需要更改的。

2、对现在已经按ISO标准实施的区域和活动，按新规范进行评估，得出一个检查记录或行动报告。

3、根据上述iso三体系认证，总经理组织全体部门领导，进行体系策划。

4、其他工作和体系贯标相同，略。